Siamo una realtà giovane e dinamica, da oltre 10 anni operante nel settore delle energie rinnovabili. Progettiamo e installiamo impianti fotovoltaici e soluzioni green, offrendo servizi chiavi in mano per l’efficientamento energetico. Per potenziamento dell'organico, stiamo attualmente ricercando una risorsa da inserire all'interno del nostro team di Responsabili di Commessa, che segua l'intera vita dei progetti assegnati, garantendo la qualità del servizio. Principali responsabilità: - Essere referente del cliente e dell’agente lungo tutte le fasi di sviluppo del progetto. - Supportare i referenti degli uffici nel mantenimento dei tempi di esecuzione delle proprie attività nei tempi di progetti da lui gestiti. - Aggiornare i referenti degli uffici sullo stato di avanzamento dei progetti affinché possano, per tempo ed in maniera coordinata, proseguire con le proprie attività. - Coordinare ed allineare le figure terze di cantiere (CSE, RSPP, Subappaltatori, fornitori). Requisiti richiesti: - Background formativo tecnico (diploma di geometra o laurea in ingegneria/elettrotecnica/energia). - Esperienza di almeno un anno nella gestione di progetti/cantieri di impiantistica elettrica o fotovoltaico, si valuta positivamente anche la provenienza dal settore edilizia. - Competenze di pianificazione, problem solving, coordinamento. - Ottime doti relazionali e organizzative. - Orientamento a qualità, tempi e budget. Cosa offriamo: - Contratto a tempo pieno dal lunedì al venerdì, finalizzato al tempo indeterminato. - RAL prevista 28-33k – CCNL del Commercio. - Buoni pasto giornalieri cumulabili. - Flessibilità oraria. - Premio di risultato e welfare annuale. - Azienda riconosciuta come Società Benefit, certificata Parità di Genere - UNI/PdR 125:2022 e B Corp. Se sei un appassionato di energia sostenibile e ritieni di avere le competenze richieste, inviaci la tua candidatura. Il range retributivo indicato nell'annuncio si riferisce al livello di seniority esplicitato; un eventuale diversa valutazione durante l'iter selettivo potrà determinare un adeguamento al range salariale corrispondente. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
( 07-07-2026 )
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