Offerta di Lavoro

Per importante azienda di Trento curiamo la selezione di un/a Responsabile Affari legali e societari. Posizione La figura selezionata si occuperà di: gestione delle attività di segreteria societaria, inclusa la pianificazione e la partecipazione alle riunioni assembleari e consiliari; redazione di verbali, tenuta dei libri sociali e gestione della relativa documentazione societaria; assistenza agli organi societari e alle funzioni aziendali in materia di diritto societario, civile e commerciale; supporto e consulenza legale nell’ambito di operazioni straordinarie, quali acquisizioni, cessioni e conferimenti di aziende, rami d’azienda e partecipazioni, aumenti di capitale, fusioni e scissioni; predisposizione e revisione della documentazione relativa alle operazioni societarie, inclusi contratti preliminari, patti parasociali, bozze di statuti, closing memoranda e documentazione ancillare; gestione e organizzazione della documentazione relativa alle operazioni di due diligence e delle relative data room; predisposizione, con il supporto di consulenti esterni, della documentazione in materia di corporate governance e remunerazione, in conformità alla normativa e alle best practice applicabili; supporto legale nell’ambito di operazioni straordinarie sui mercati finanziari e di processi connessi alla quotazione e alla gestione di società quotate; redazione, revisione e negoziazione di contratti commerciali in lingua italiana e inglese; gestione del sistema delle procure e delle deleghe aziendali; presidio degli adempimenti societari e normativi, inclusi i depositi e le comunicazioni presso i competenti Registri delle Imprese. Requisiti Il/La candidato/a ideale è in possesso di: Laurea in Giurisprudenza; significativa esperienza professionale maturata nell'ambito del diritto societario; Pregressa esperienza maturata in ufficio legale/societario, segreteria societaria, studi notarili; conoscenza della normativa in materia di trasparenza, privacy e responsabilità amministrativa degli enti (D.Lgs. 231/2001); solida conoscenza del diritto societario; ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; capacità di lavorare in autonomia, gestendo direttamente interlocutori interni ed esterni; spiccate capacità organizzative, di analisi e problem solving; riservatezza, precisione e attitudine a operare in contesti complessi e in evoluzione. Altre informazioni Range retributivo: RAL tra i 40K e i 60K Scopri altre posizioni lavorative sul nostro sito www.cercasi.org